Equipo Talento Humano

Jefe de Talento Humano de la Universidad de Santander UDES, desde 2017.

Líder nacional del subproceso de Talento Humano, encargada de la planeación, organización y gestión respecto de la relación laboral del colaborador con la Institución.

Abogada, especialista en Derecho del Trabajo de la Universidad Nacional de Colombia y especialista en Seguridad y Salud en el Trabajo de la Universidad de Santander UDES.

Coordinadora de Talento Humano de la Universidad de Santander del campus Valledupar año 2023

Abogada, Especialista en Contratación Estatal de la Universidad Externado de Colombia.
Se desempeñó como jefe de oficina Jurídica y asesora externa en el sector privado desde 2010 hasta el 2022. Con experiencia en el sector público como profesional de apoyo de la oficina jurídica del departamento del Cesar.

Profesional titulada en Administración de Sistemas y Contaduría Pública que afronta retos profesionales de forma proactiva con experiencia laboral en el área administrativa y de talento humano.

Emprendedora con excelentes valores, buenas relaciones interpersonales con clientes internos y externos, alto grado de responsabilidad, honestidad, iniciativa y respeto.

Capacitada para desarrollar funciones de la competencia, en el análisis, desarrollo e innovación de estrategias.

5 años en la Universidad de Santander desempeñando cargos administrativos, el ultimo como Coordinadora Administrativa y de talento humano de los programas en convenio.

Coordinadora de Talento Humano campus Bogotá desde enero de 2021

Psicóloga, especialista en Gestión Psicosocial en Contextos Laborales, egresada de la Corporación Universitaria Minuto de Dios.

Encargada de liderar los procesos de reclutamiento, selección, contratación, fidelización y evaluación de los colaboradores a través de enfoques estratégicos y un compromiso constante con el desarrollo del capital humano, en contribución al cumplimiento de los objetivos institucionales.

Abogado, especialista en Derecho Comercial egresado de la Universidad Externado de Colombia, estudiante de maestría en Administración y Dirección de Empresas en la Universidad Internacional de la Rioja.

Asesor Jurídico de la Universidad de Santander de los campus Bucaramanga, Valledupar, Cúcuta y Bogotá, desde 2019. Coordinador de Talento Humano campus Cúcuta 2021 – 2023.

Encargado de liderar y orientar los procesos de contratación laboral y contractual en la Institución, atención a entidades públicas y privadas, asesor de nómina, entre otras.

Actualmente se encuentra terminando estudios a nivel de pregrado del programa de Derecho en la Corporación Universitaria Remington.

Desde el 2015 se ha desempeñado como Auxiliar Jurídico y Coordinadora Judicial en diferentes firmas de abogados especialistas en derecho civil y derecho laboral. En el año 2023 inicia nueva experiencia laboral en la oficina de Talento Humano como profesional en contratación.

Psicóloga egresada de la Universidad Cooperativa de Colombia UCC y técnica en Asistencia Administrativa del Servicio Nacional de Aprendizaje. Actualmente se encuentra cursando la Especialización en Gestión de la Innovación Organizacional en la UCC.

Desde el 2017 ingresó a la institución como Aprendiz Sena a realizar su etapa productiva
en la oficina de Talento Humano y Bienestar Institucional, para finalmente en 2018 iniciar su trayectoria laboral en los cargos de secretaria de distintas dependencias como: la Facultad de Ciencias Sociales, Políticas y Humanidades, la Facultad de Ingenierías, la oficina de Proyectos Especiales y finalmente en el año 2020 en la oficina de Talento Humano desempeñando distintos cargos como secretaria, psicóloga, coordinadora encargada de capacitación y formación, alcanzando satisfactoriamente excelentes resultados en los cargos. Como Coordinadora de Gestión y Desarrollo Organizacional se encarga de proveer un recurso humano, altamente calificado y motivado que contribuye al logro de la misión y visión Institucional. Adicional a ello, fomenta un adecuado clima organizacional, a través de políticas éticas y comportamientos socialmente responsables.

Psicóloga egresada de la Universidad de Santander en 2022. También es técnico laboral en Seguridad Ocupacional de las Unidades Técnicas del Oriente - UTO en 2019 y actualmente se encuentra cursando la Maestría en Administración de Empresas - MBA en la UDES.

Desde el año 2017 se ha desempeñado en cargos administrativos en el área de recursos humanos y desde 2019 llegando a liderar procesos de selección y contratación en el sector gastronómico y de logística de distribución.

Como psicóloga de Talento Humano se encarga del proceso de reclutamiento, selección en entrevistas laborales y aplicación de pruebas psicotécnicas, también apoya programas de formación y de gestión del conocimiento de la institución apuntando siempre al cumplimento del propósito del subproceso.

Técnica en Asistencia Administrativa egresada de Multitech en 2023. Como Auxiliar Especializado de Selección se encarga de gestionar el proceso de selección de personal.

Coordinadora de nómina de la Oficina de Talento Humano de la Universidad de Santander desde 2019.

Hasta agosto de 2019, se desempeñó en el cargo de Coordinadora del Contact Center de la Oficina de Mercadeo Institucional.

Encargada de coordinar la elaboración de la nómina a nivel nacional para garantizar la correcta liquidación en términos de tiempo, verificar la aprobación de las novedades, registro de novedades, ingresos, retiros, vacaciones, licencias, incapacidades, permisos y otros.

Contadora pública egresada de las Unidades Tecnológicas de Santander.

Con ocho (8) años de experiencia en el sector de nómina y contabilidad. La auxiliar de nómina se encarga de la aplicación de novedades, generación de nómina y pago de seguridad social de los campus Cúcuta, Valledupar y Bogotá.

Vinculada a la Universidad de Santander desde 1992.

Auxiliar de nómina de la Oficina de Talento Humano Campus Bucaramanga. Con más de 25 años de experiencia en el área de nómina.

Es su fortaleza conocer la estructura y manejo de las novedades del campus de Bucaramanga que de la mano con su conocimiento permite establecer el éxito en el pago de la nómina.

Se encarga de la aplicación de todas las novedades del campus Bucaramanga, para el posterior envío y revisión de la coordinación de nómina. Además, atiende las solicitudes de los trabajadores en cuanto a los factores salariales y prestacionales.

Especialista en Seguridad y Salud en el Trabajo graduada de la Universidad de Santander UDES, Profesional en Ingeniería Ambiental de la Universidad Libre Seccional Socoro, técnica en Recursos Humanos del Servicio Nacional de Aprendizaje SENA.

Los inicios en la Universidad de Santander se dieron en el año 2021 como practicante del SENA en el área de Talento Humano y después vinculada en la Institución como secretaria de la Facultad de Ciencias Económicas, Administrativas y Contables, los programas de Administración Financiera y Administración de Negocios Internacionales. Actualmente, se encuentro en el área de Talento con el cargo de profesional de Seguridad y Salud en el Trabajo. 

Es egresada del Servicio Nacional de Aprendizaje SENA y obtuvo su título como Tecnólogo en Salud Ocupacional en el Centro de Atención al Sector Agropecuario CASA en el año 2019.

Auxiliar especializado de Seguridad y Salud en el Trabajo de la Universidad de Santander desde febrero 2022 en el Campus Bucaramanga. En el tiempo que lleva ejerciendo su profesión se ha desempeñado exitosamente en diferentes áreas de práctica, en empresas como García Vega S.A.S del sector Metalmecánico, desde febrero 2019 hasta enero 2022.

Como auxiliar especializado en Seguridad y Salud en el Trabajo apoya la organización y desarrollo de los diferente programas y actividades enmarcadas en el Sistema de Gestión del área, como inspecciones, capacitaciones, identificación de peligros, reporte de accidentes, seguimiento a condiciones de salud, seguimiento a comités y brigada de emergencia, seguimiento de indiciadores, promoción y prevención de riesgos, entre otras.

Tecnólogo en Salud Ocupacional con licencia vigente para la prestación de servicios en seguridad y salud en el trabajo, egresado del Servicio Nacional de Aprendizaje SENA en el año 2019.

En su experiencia laboral se ha desempeñado satisfactoriamente en el sector construcción, seguros y asesorando a pymes (empresas), en el cumplimiento normativo del Sg-SST.

Actualmente desempeña sus funciones como Auxiliar especializado en Seguridad y salud en el trabajo, en la Universidad de Santander (UDES), apoyando y desarrollando sus funciones a fines al cargo. Así mismo, realizando seguimiento al proceso de diseño e implementación del Sg-SST a las empresas que conforman el grupo empresarial UDES.

Egresado del SENA como técnico en asistencia administrativa en el 2017, tecnólogo de la universidad industrial de Santander- UIS en el 2020.

Se vinculó a la UDES como aprendiz del SENA el 15 de julio de 2016 en el subproceso de compras. Posteriormente se desempeñó como auxiliar de gestión documental (2017-2020), realizando las diferentes actividades relacionadas con la conservación y protección de los archivos de la institución. En el 2021 hasta la actualidad se desempeña como auxiliar especializado de archivo de la oficina de talento humano, encargado de la organización, conservación y custodia de los expedientes laborales de los administrativos y docentes.